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台州女职工产假工资怎么发?(台州产假128天还是98天)

更新时间:2024-03-25 14:36:16作者:佚名

台州女职工产假工资怎么发?(台州产假128天还是98天)

  女职工产假期间,工资如何发放?

  根据《女职工劳动保护特别规定》第八条规定

  女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;

  对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付

  女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。

  女职工怀孕、生育期间,工资能降低吗?

  根据《女职工劳动保护特别规定》第五条规定

  用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同

  女职工孕期可享受哪些劳动保护?

  根据《女职工劳动保护特别规定》第六条规定

  女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。

  对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

  怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间